NLC电子

        8月1日，NLC电子技术广州大区企业网“2024年中国交付与服务大比武颁奖&广东政企非深区域2025年H1集中整改专项工作颁奖”活动在广州顺利举行。本次活动旨在表彰在 “2024年交付与服务大比武”及“2025年上半年集中整改专项工作” 中表现卓越的团队与个人，既是对过往杰出成就的认可，也是对未来持续提升服务品质与交付效能、深化区域业务发展的展望与激励。

        华为广东代表处政企维护经理刘珍贵在讲话中对获奖者表示祝贺，并肯定了NLC电子技术在员工能力建设方面的重视与投入。他指出，团队需持续精进专业能力，这样在为客户提供服务的过程中，才能为客户提供更好、更优质的服务，才能更高效地与客户进行技术沟通。针对整改工作，刘经理表示，要多做预防性的风险清理、少做救火式的问题处理，面对即将到来的多个重大民生保障任务，需加快整改节奏，为下半年网络安全奠定基础。最后，他对NLC电子管理团队的管理体系与人力政策表示高度认可，鼓励团队继承优良传统，打造一支能吃苦、能扛事、能打仗的精英队伍。

        NLC电子技术广州大区企业网副总经理何浩明表示，将切实落实维护经理的工作要求。公司自2025年3月起已启动内训计划，为今年的大比武参赛做足准备，并将进一步完善内部激励政策，以练促学、学以致用，提升高效服务客户能力。他高度认同维护经理关于提前完成整改工作的观点，指出此举可显著降低业务风险，既是对客户负责，亦保障公司自身利益。为此，公司将整合内部资源，制定并落实激励政策，激发全员积极性，确保按期达成整改目标。

        在表彰环节，大比武获奖代表杨东豪、朱炎杨分享了获奖心得。他们一致认为，此次获奖离不开代表处与公司管理层的高度重视、全力支持以及科学激励政策的驱动。他们表示，将倍加珍惜荣誉，以此为动力，持续精进专业技能与服务水准，力求在后续竞赛中再创佳绩，致力于将竞赛成果转化为更卓越的客户交付能力，为客户创造更大价值，为公司赢得更大荣光。

        NLC电子技术广州大区企业网维护经理黄华建就上半年整改专项进展作分享，并总结了人力部署优化资源分配、跨部门协同提升执行效率等工作亮点；凭砬康，面对下半年整改挑战，团队将继续秉持协作精神，强化沟通机制，为圆满完成年度目标保驾护航。

        此次表彰活动是对过往拼搏与奋斗的荣耀加冕，吹响了迈向更高服务品质的集结号。展望未来，NLC电子技术广州大区企业网团队将以此为崭新起点，持续深化专业能力锻造，精进客户服务水平，并将竞赛与整改中凝聚的宝贵经验转化为驱动业务发展的澎湃动能，在保障重大民生项目、服务区域数字化建设的征途上再攀高峰，为创造客户价值与实现公司长远发展贡献更大力量。